Le Chèque Déjeuner est une solution de restauration créé en 1964. Bénéficiant au salarié et à l'employeur, ce titre restaurant contribue à la mise en place d'activités sociales et culturelles au sein de l'entreprise.
Le Chèque Déjeuner est un titre de paiement remis par les employeurs à leur personnel salarié pour leur permettre d’acquitter tout ou partie du prix de leur repas consommé au restaurant. Les Chèques Déjeuner sont exonérés à 100 % de charges sociales et fiscales sur les sommes prises en charges par l'employeur, dans la limite de 5,29 € par salarié et par jour. Avantage fiscal, le titre permet de bénéficier d'un complément de revenu défiscalisé pour le salarié de 1163,80 € par an...
Le Chèque Déjeuner Bénévole et Volontaire est exonéré à 100 % de charges fiscales pour les associations et les bénéficiaires. Le Chèque Déjeuner Bénévole et Volontaire permet également une exonération de charges patronales pour les associations et de charges salariales (CSG, CRDS…) à 100%. Afin de promouvoir la vie associative et d’encourager l’engagement des personnes bénévoles et volontaires, la loi N° 2006-586 du 23 mai 2006 et le décret d’application n°2006-1206 du 29 septembre 2006, donnent naissance au statut de «volontaire associatif»...
Depuis sa création, le Groupe Chèque Déjeuner démontre qu’entreprendre autrement est possible. Ses choix ont toujours été guidés par son projet stratégique et son envie de réussir économiquement, satisfaire ses clients et de motiver ses collaborateurs. Depuis 1996, les démarches qualité se mettent au service du plan stratégique du Groupe Chèque Déjeuner. Le titre restaurant Chèque Déjeuner obtient sa certification ISO 9001 en 1998. Suivront ensuite Cadhoc, Rev&Sens et Chèque domicile qui obtiendront leur certificat ISO 9001 respectivement en 2000, 2004 et 2010...